Nous avons à cœur le bien-être de notre personnel, souhaitant leur évolution au sein de notre Municipalité, et nous offrons de nombreux avantages compétitifs et des conditions de travail agréables.

Nichée au cœur des collines de l’Outaouais et dotée de paysages magnifiques, de lacs et rivières à profusion, d’activités de toutes sortes et un dynamisme étonnant… c’est au plus 30 minutes de Gatineau/Ottawa, sans trafic.

Notre environnement de travail :

Outre la beauté de notre territoire, voilà pourquoi se joindre à notre équipe :

  • Nous sommes un milieu ouvert, accueillant et engagé envers le bien-être des gens ;
  • Notre équipe est dynamique, à la recherche constante de défis qui mobilisent vers les meilleures pratiques ;
  • Nous sommes fiers de servir notre communauté, d’améliorer notre milieu de vie et de nous assurer que La Pêche soit une place où il fait bon vivre.

Vous pouvez nous faire parvenir votre candidature par courrier à l’adresse de la Municipalité ou par courriel à l’adresse figurant dans l’offre d’emploi. Vous pouvez aussi venir la déposer en personne aux bureaux de la Municipalité.

Opportunités d’emploi en cours

Concours 2024 05E TP et 2024 06E TP

OPÉRATEUR CHAUFFEUR

Sous la supervision du chef d’équipe, effectue divers travaux reliés à l’entretien des infrastructures municipales, de l’entretien préventif et les réparations mécaniques de l’équipement municipal sous sa responsabilité.

Sommaire des fonctions

  • Le nivellement des chemins de gravier;
  • Le transport de matériaux divers (gravier, sable, calcium, etc.);
  • L’épandage de gravier ou d’abrasif;
  • La réparation des trous dans les chemins municipaux;
  • Le nettoyage, l’entretien préventif et les réparations mécaniques mineures;
  • L’utilisation de la débroussailleuse, de la bêche-arrière pour l’excavation ou l’entretien de fossés, la réparation ou le remplacement de ponceaux et l’entretien général des infrastructures municipales;
  • L’aide manuelle à l’installation ou le remplacement de diverses structures (ponceaux, structures de jeux, etc.) sur les propriétés municipales (chemins, terrains, etc.);
  • L’utilisation de la bêche-arrière ou du chargeur sur roues pour le chargement de camions;
  • Préparation et installation des pièces d’équipement sur les véhicules municipaux en prévision de la période estivale;
  • Réparation des ponts et infrastructures;
  • Accompli, sur demande du supérieur immédiat tout autre tâche connexe ou similaire aux tâches ci-dessus mentionnées.

Profit recherché

  • Détenir un diplôme de fin d’étude secondaire (DES) ou toute autre formation équivalente;
  • Détenir un permis de conduire de classe l;
  • Détenir un permis d’opération dont les classes permettent l’opération d’une niveleuse, d’un chargeur sur roues, et d’une bêche-arrière;
  • Minimum de deux (2) années d’expérience pertinente dans le domaine des tâches de l’emploi;
  • Connaissance de la langue française (parlée).

Compétences professionnelles

  • Capacité à travailler à l’extérieur lors de conditions climatiques variées (chaleur, pluie) ;
  • Capacité à travailler de façon sécuritaire ;
  • Capacité à accomplir un travail exigeant physiquement ;
  • Réussir un examen médical attestant une bonne santé ;
  • Être ponctuel, autonome, responsable, courtois et soucieux
    de l’image et de la qualité du travail.

Conditions

  • Emploi-syndiqué saisonnier 39 semaines temps plein (40 heures/semaine) ;
  • Assurance collective, dentaire et orthodontique ;
  • Une gamme complète de programmes de soutien au bien-être et à la santé, incluant la télémédecine ;
  • Congés pour raisons personnelles offrant une conciliation travail/vie personnelle facilitée ;
  • Salaire horaire entre 30,17 $ et 32,04 $ ;
  • Ambiance décontractée et voyagement sans trafic!

Comment postuler?

Faites-nous parvenir votre lettre de présentation et votre curriculum vitae par courriel à la Direction des ressources humaines : [email protected] au plus tard le 21 avril 2024 à 23 h 59 en mentionnant « Concours 2024-05E-TP ».

Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature aura été retenue pour une entrevue.
Veuillez noter que l’emploi du genre masculin peut être utilisé dans cette offre d’emploi seulement dans le but d’en alléger la forme et d’en faciliter la lecture.
Nous encourageons toutes les candidatures compétentes à postuler, sans discrimination.

Sommaire des fonctions

  • Le nivellement des chemins de gravier;
  • Le transport de matériaux divers (gravier, sable, calcium, etc.);
  • L’épandage de gravier ou d’abrasif;
  • La réparation des trous dans les chemins municipaux;
  • Le nettoyage, l’entretien préventif et les réparations mécaniques mineures;
  • L’utilisation de la débroussailleuse, de la bêche-arrière pour l’excavation ou l’entretien de fossés, la réparation ou le remplacement de ponceaux et l’entretien général des infrastructures municipales;
  • L’aide manuelle à l’installation ou le remplacement de diverses structures (ponceaux, structures de jeux, etc.) sur les propriétés municipales (chemins, terrains, etc.);
  • L’utilisation de la bêche-arrière ou du chargeur sur roues pour le chargement de camions;
  • Préparation et installation des pièces d’équipement sur les véhicules municipaux en prévision de la période estivale;
  • Réparation des ponts et infrastructures;
  • Accompli, sur demande du supérieur immédiat tout autre tâche connexe ou similaire aux tâches ci-dessus mentionnées.

Profit recherché

  • Détenir un diplôme de fin d’étude secondaire (DES) ou toute autre formation équivalente;
  • Détenir un permis de conduire de classe l;
  • Détenir un permis d’opération dont les classes permettent l’opération d’une niveleuse, d’un chargeur sur roues, et d’une bêche-arrière;
  • Minimum de deux (2) années d’expérience pertinente dans le domaine des tâches de l’emploi;
  • Connaissance de la langue française (parlée).

Compétences professionnelles

  • Capacité à travailler à l’extérieur lors de conditions climatiques variées (chaleur, pluie) ;
  • Capacité à travailler de façon sécuritaire ;
  • Capacité à accomplir un travail exigeant physiquement ;
  • Réussir un examen médical attestant une bonne santé ;
  • Être ponctuel, autonome, responsable, courtois et soucieux
    de l’image et de la qualité du travail.

Conditions

  • Emploi-syndiqué temporaire jusqu’au 13 décembre 2024 (40 heures/semaine) ;
  • Congés pour raisons personnelles offrant une conciliation travail/vie personnelle facilitée ;
  • Salaire horaire entre 30,17 $ et 32,04 $ ;

Comment postuler?

Faites-nous parvenir votre lettre de présentation et votre curriculum vitae par courriel à la Direction des ressources humaines : [email protected] au plus tard le 21 avril 2024 à 23 h 59 en mentionnant « Concours 2024-06E-TP ».

Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature aura été retenue pour une entrevue.
Veuillez noter que l’emploi du genre masculin peut être utilisé dans cette offre d’emploi seulement dans le but d’en alléger la forme et d’en faciliter la lecture.
Nous encourageons toutes les candidatures compétentes à postuler, sans discrimination.

commis de la bibliothèque

La bibliothèque Ella Matte, située dans le secteur de Sainte-Cécile-de-Masham à La Pêche, est à la recherche d’une personne pour combler le poste de Commis de la bibliothèque. Sous la supervision de la Responsable de bibliothèque, cette personne aura comme rôle d’assurer les opérations et le service de la bibliothèque de manière autonome tout en garantissant un service de qualité aux usagers.

BIBLIO RH 2024 COMMIS

Sommaire des fonctions

  • Accueillir et servir les usagers
  • Aider à la recherche de documents
  • Effectuer les transactions de prêt et de retour de livres avec précision
  • Traiter les demandes de prêt entre bibliothèques et des demandes de réservations
  • Assurer l’ordre et l’appui à la collection
  • Tenir à jour les statistiques de fréquentations
  • Assurer les communications nécessaires
  • Toutes autres tâches connexes

Une formation complète sera fournie par le Réseau BIBLIO de l’Outaouais qui assure un service d’assistance professionnelle et technique.

Qualifications

  • Autonomie, débrouillardise et dynamisme
  • Fortes habiletés en service à la clientèle
  • Compétences informatiques (Suite Microsoft Office, Internet, Outlook, etc.), et capacité démontrée à apprendre rapidement de nouvelles applications essentielles pour le poste.

Conditions

  • 8 à 12 heures par semaine
  • Salaire horaire de 15,75 $
  • Le travail s’effectue sur un horaire régulier à la bibliothèque Ella Matte, située au 5A, rue Principale Ouest.

Comment postuler?

Faites-nous parvenir votre lettre de présentation et votre curriculum vitae par courriel au Service des ressources humaines : [email protected] au plus tard le 14 avril 2024 à 23 h 59.

Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature aura été retenue pour une entrevue.
Veuillez noter que l’emploi du genre masculin peut être utilisé dans cette offre d’emploi seulement dans le but d’en alléger la forme et d’en faciliter la lecture.
Nous encourageons toutes les candidatures compétentes à postuler, sans discrimination.


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Banque de candidatures spontanées

Si vous désirez vous inscrire à notre banque de candidatures spontanées, faites-nous parvenir vos documents (formulaire de candidature spontanée rempli et curriculum vitae) par courriel : [email protected], en indiquant clairement « Banque de candidatures spontanées » dans l’en-tête du message. Comme précédemment, vous pouvez venir déposer vos documents directement au bureau de la Municipalité.

Si vous désirez vous joindre à notre équipe du Service de la protection des incendies, de la sécurité civile et des premiers répondants, faites-nous parvenir le formulaire destiné à cet effet.

SOMMAIRE DU POSTE

Sous la responsabilité du lieutenant ou capitaine, le pompier à temps partiel est appelé à intervenir en cas d’urgences incendies sur le territoire de la Municipalité de La Pêche ainsi qu’occasionnellement sur le territoire d’autres municipalités ayant besoin d’aide. Le pompier participe aux différents programmes visant le maintien en ordre des véhicules, des équipements de combat et de sauvetage, ainsi que de l’entretien des casernes sur le territoire. Il peut également être appelé à participer aux programmes de visites préventives et d’éducation du public en matière de sécurité incendie. Finalement le pompier à temps partiel doit participer à des formations et à des séances d’entraînement.

Les pompiers à l’essai qui n’ont pas encore acquis leur formation Pompier 1, viennent en appui aux autres pompiers en exécutant une partie de ces tâches sous la supervision d’un officier et avec le support des pompiers plus expérimentés.

Les pompiers exercent une partie ou l’ensemble des tâches principales suivantes :

TÂCHES PRINCIPALES

  1. Interventions d’urgence

• Réponds aux alertes incendies et à d’autres appels d’aide dans les cas d’accidents de la route ou d’accidents du travail ou d’autres alertes médicales, sauve les victimes, le matériel et les biens des bâtiments en feu;

• Contrôle et éteins les incendies au moyen d’équipement manuel et mécanique et de divers produits chimiques de lutte contre les incendies;

• Peut également être appelé à faire des rapports verbaux ou écrits au sujet des incidents de feu ou d’urgences médicales.

  1. Service commandé sur des programmes d’entretien, de prévention

Assure le fonctionnement et l’entretien adéquat des camions de pompiers et autres véhicules du service;

• Entretien les équipements de combat et de sauvetage ainsi que le matériel de sécurité incendie;

• Assure l’entretien des différentes casernes de pompiers sur le territoire;

• Peut également intervenir pour assurer l’accès des chemins dans des situations d’urgence comme lorsque des arbres sont tombés sur des fils électriques ou dégager les chemins difficiles d’accès en cas d’urgence, etc.

• Se montre disponible rapidement en cas d’urgence incendie et est alors considéré en « garde interne » lorsqu’il exécute diverses tâches en service commandé.

  1. S’assure de développer et de maintenir ses compétences et habiletés afin d’intervenir efficacement dans les situations d’urgence

• Participe activement aux formations requises pour obtenir le statut de pompier à temps partiel;

• Développe ses compétences en se perfectionnant dans différents champs d’expertise de la profession;

• Mets en pratique les compétences acquises lors des séances de pratiques;

• S’entraîne afin de maintenir une bonne condition physique;

• Participe activement aux réunions et aux activités de bénévolat du Service de protection d’incendie de la municipalité.

EXIGENCES DU POSTE

  • Français parlé ;
  • Doit habiter dans les limites de la Municipalité de La Pêche ;
  • Bonne condition physique et psychologique ;
  • Habiletés manuelles pour intervenir lors de situations d’urgence et pour participer aux programmes d’entretien et de vérification ;
  • N’avoir aucun empêchement judiciaire en lien avec l’emploi ;
  • Capacité et volonté d’appliquer les normes de la santé et sécurité au travail ;
  • Capacité d’offrir une bonne disponibilité à répondre aux appels d’urgence ;
  • Autres compétences requises : Analyse et jugement; collaboration et bonnes relations interpersonnelles; service aux clients; méthodique et rigoureux.

Voulez-vous nous rejoindre?